Assistenter

Beskrivelse av stilling:

VIL DU VÆRE MED PÅ Å UTVIKLE ÅSGREINA BARNEHAGE?

Åsgreina barnehage er en ganske ny kommunal barnehage som i dag består av åtte avdelinger fordelt på to bygg med felles uteområde.
Barnehagen ligger på Ramstadåsen i Åsgreina, langs Romeriksåsen. Her er vi tett på skog og mark, nær skolen og lokalisert midt i et stort nytt boligfelt. Herfra er det kort vei til Gardemoen, Jessheim og Gjerdrum. 

I Åsgreina barnehage har vi fokus på språk og voksenrollen, der personalet skal gjennom bruk av ASK og tegn til tale legge til rette for inkludering, samspill, vennskap og kommunikasjon. Vi benytter naturen rundt oss og er mye utendørs. Utelekeplassen vår er innbydende og byr på muligheter for varierte aktiviteter og motoriske utfordringer. Avdelingene våre er organisert som aldersblandede grupper med barn fra 1 til 6 år og som gir mange muligheter for å utfolde seg, både for barn og voksne. Hos oss jobber det et ungt personal med høy andel av menn og variert utdanningsbakgrunn. Vi har alltid barnets beste i fokus. 

Vi skal dette året jobbe med prosjektarbeid "Inkluderende barnehagemiljø med fokus på språk" gjennom Høyskolen i Innlandet. Arbeid med språk og språkmiljø i barnehagen er avgjørende for å skape en inkluderende praksis der alle barn får like muligheter til å utvikle seg språklig og sosialt. Vi tenker at dette er en naturlig vei å gå etter å ha hatt fokus på barnehagemiljø og barnas verneombud de siste årene.

 
Ble du nysgjerrig på oss?
Ta gjerne en titt på videoen som viser hvordan vi jobber i våre barnehager: Nannestadbarnehagene
 
Har du lyst til å være med på laget?
Du er kreativ, nysgjerrig og har evne til å undre deg sammen med både barn og kollegaer. Du er en trygg voksen for barna og en god kollega som bidrar til et lekent og godt arbeidsmiljø. 
Er dette en beskrivelse du kjenner deg igjen i? Ja, da synes vi at du skal sende inn en søknad!

Arbeidsoppgaver:

• Praktiske arbeidsoppgaver for å sikre et trygt og godt omsorgs- og læringsmiljø for barn
• Jobbe for å fremme og ivareta barn og foresattes rett til medvirkning
• Bidra til et godt samarbeid mellom barnehage og hjem
• Ha medansvar for  avdelingens pedagogisk planlegging, gjennomføring, vurdering og utviklingsarbeid
• Medvirke og bidra til måloppnåelse, utvikling og god kvalitet på arbeidet
• Ta medansvar for helheten i barnehagen gjennom å delta aktivt i hverdagsaktiviteter
• Jobbe i team og samarbeide på tvers av avdelinger for å skape et godt arbeidsmiljø
• Være en god kulturbygger og bidra til å skape et inkluderende fellesskap

Kvalifikasjoner:

• God norskkunnskaper både muntlig og skriftlig, og bestått norskprøve A2 og B1
• Gode IKT kunnskaper, gjerne fordel med erfaring fra Teams og Daglig dialog
• Genuin interesse for barn, med en tydelig pedagogisk forankring i ditt arbeid
• Personlig egnethet vektlegges

Personlige egenskaper: 

• Setter lekens egenverdi i fokus
• Idéskapende og en pådriver for å få ting gjort
• Glad i uteliv
• Varm og omsorgsfull
• Reflektert rundt egen fremtreden og egne handlinger
• Engasjert, selvstendig, skapende og tilstedeværende
• Raus, positiv og løsningsorientert
• Utviklingsnysgjerrig og ha interesse for å lære mer
• Fleksibel, stabil og gode samarbeidsevner

Vi tilbyr:

• En barnehage i nye og moderne lokaler
• Engasjerte medarbeidere og et stort fagmiljø
• En munter og sosial personalgruppe som jobber godt med et inkluderende arbeidsmiljø
• Mulighet for å påvirke egen arbeidshverdag og utviklingen av Åsgreina barnehage
• Varierte arbeidsoppgaver
• Kompetansetiltak og kurs
• Lønn etter tariff
• Gode pensjons- og forsikringsordninger,yrkesskade og gruppelivsforsikring, anbefaler deg å se her:  KLP for Nannestad kommune

   

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.